Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Албания

Последно актуализирано на 8.7.2019 г.
Виж всички валути в Албански лек (ALL)

Минимално брутно възнаграждение

26 000 ALL на месец

Заплата според категорията

Неквалифициран

26 000 ALL на 30 000 ALL на месец

Квалифициран

30 000 ALL на 50 000 ALL на месец

Специалист

50 000 ALL на 70 000 ALL на месец

Майстор

45 000 ALL на 60 000 ALL на месец

Начинаещи / млади работници

35 000 ALL на 45 000 ALL на месец

Професионалисти

60 000 ALL на 120 000 ALL на месец

Ежедневно

8 часове на ден
Информация
За работници на възраст под 18 години заетостта трае не повече от 6 часа

Ежеседмично

40 часове

Извънреден труд

8 часове на седмица
Информация
Не се полага допълнителна компенсация за извънработно време, ако работникът вече е отработил 48 часа в рамките на една седмица.

Прекъсвания

30 минути до 8 часове работа
Над 8 часове : 30 допълнително минути
Част от стандартното работно време
Платено

Специални условия

Определя се специално работно време в индивидуалните или колективните трудови договори между страните.

В Албания

Надбавка за пътуване

Информация
До 20% от месечната заплата под формата на ваучери или пари в брой, ако са заложени в договора между страните. (включва пътни разноски, надбавки за храна, надбавки за настаняване)

Надбавка за храна

Информация
До 20% от месечната заплата под формата на ваучери или пари в брой, ако са заложени в договора между страните. (включва пътни разноски, надбавки за храна, надбавки за настаняване)

Надбавка за настаняване

Информация
До 20% от месечната заплата под формата на ваучери или пари в брой, ако са заложени в договора между страните. (включва пътни разноски, надбавки за храна, надбавки за настаняване)

Публикувано от {име на държава}

Надбавка за пътуване

Информация
Както е определено в индивидуалните или колективните договори между страните.

Надбавка за храна

Информация
Както е определено в индивидуалните или колективните договори между страните.

Надбавка за настаняване

Информация
Както е определено в индивидуалните или колективните договори между страните.

Извънреден труд

Мин. 25 % от заплата на час

Вечерна работа

Мин. 20 % от заплата на час
Мин. 150 ALL на час
От 19:00 на 22:00

Работа през нощта

Мин. 50 % от заплата на час
От 22:00 на 6:00
Информация
На работници на възраст под 18 години не се разрешава да работят нощем. Нощните смени се обявяват за невалидни.

Работа в събота

Мин. 25 % от заплата на час
Информация
Работата, извършвана през ден от работната седмица или по време на официални празници, се компенсира с допълнителна сума в размер на поне 25% или с отпуск, равняващ се на времетраенето на извършената работа плюс допълнителен отпуск от поне 25% от времетраенето на тази дейност. Отпускът се взема в седмицата преди или след седмицата на нейното извършване.

Работа в неделя

Мин. 25 % от заплата на час
Информация
Работата, извършвана през ден от работната седмица или по време на официални празници, се компенсира с допълнителна сума в размер на поне 25% или с отпуск, равняващ се на времетраенето на извършената работа плюс допълнителен отпуск от поне 25% от времетраенето на тази дейност. Отпускът се взема в седмицата преди или след седмицата на нейното извършване.

Работа на официални празници

Не е задължително
Информация
Работата, извършвана през ден от работната седмица или по време на официални празници, се компенсира с допълнителна сума в размер на поне 25% или с отпуск, равняващ се на времетраенето на извършената работа плюс допълнителен отпуск от поне 25% от времетраенето на тази дейност. Отпускът се взема в седмицата преди или след седмицата на нейното извършване.

Работа на смени

Позволено

Опасна работа

Информация
Определя се в индивидуалните или колективните договори между страните.

Годишна надбавка за празници

Приложимо
100 % от заплата
Информация
Заплатата, платима за годишния отпуск, би била облагата, ако той/тя няма разрешение.

13-ти месец

1 месец заплата
Информация
Полага се допълнително възнаграждение върху допълнителната заплата, ако е предвидена в договора

Прослужено време

След 10 години

Друго

Мин. 187,5 ALL на час
Мин. 50 % от заплата на час

Брой празници

28 дни на година

Официални празници

14 дни
1 януари
2 януари
15 март ден на лятото
22 март празник невруз, на „пролетното равноденствие“
Великден, празнуван от православните християни
1 май денят на труда
Рамазан Байрам
Курбан Байрам
19 октомври щастието на майка тереза
28 ноември ден на флага и независимостта
29 ноември ден на освобождението
8 декември национален празник на младежта
25 декември денят на коледа
Информация
Служителят има правото на заплащане за работа по време на националните празници. Когато националният празник се пада в събота или в неделя, почивен ден е и понеделник.

Вноски за социално осигуряване

9,5 %
2 470 ALL : мин. възнаграждение
10 893 ALL : макс. възнаграждение

Допълнителна застраховка за социално осигуряване

1,7 %
442 ALL : мин. възнаграждение
1 949 ALL : макс. възнаграждение

Данък общ доход

0 на 30 000 ALL : 0
30 001 на 150 000 ALL : 13 % от сумата по-горе 30 000 ALL
150 001 ALL : 13 000 ALL + 23 % от сумата по-горе 150 000 ALL

Болест/заболяване

До 60 % за 6 месеци ако имате над 10 години трудов стаж
80 % след 6 месеци
Информация
Първите 14 дни от отпуска по болест, указан в медицинската експертиза, се изплаща от работодателя, а отпускът по останалите експертизи до края на 6-месечния срок е платим от Националния осигурителен институт.

Трудови злополуки/инциденти

80 % за 6 месеци

Информация Контакти

FSNDSHPSH

T. 0035567298237
Можете да се свържете с нас на следните езици
Албански

SPPNSHPSH

Rr. Vellezerit Manesterliu, Banesa 2/1, Tirane, ALBANIA
T. 00355682246074
Можете да се свържете с нас на следните езици
Албански, английски, френски, италиански