Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Serbia

Viimati värskendatud (millal) 7.08.2019
Näidake kõiki valuutasid (kus) Serbia dinaar (RSD)

Brutopalga alammäär

209,2 RSD tunni kohta

Palk vastavalt kategooriale

Ilma kvalifikatsioonita

209,2 kellele 320 RSD tunni kohta

Kvalifikatsiooniga

276 kellele 453 RSD tunni kohta

Spetsialist

331 kellele 519 RSD tunni kohta

Töödejuhataja

408 kellele 740 RSD tunni kohta inseneridele

Spetsialistid

542 kellele 1 095 RSD tunni kohta

Keskmine palk (hinnanguline)

60 297 bruto
43 742 neto

Iga päev

8 tunnid

Kord nädalas

40 tunnid

Ületunnitöö

8 tunnid päeva kohta
Info
Tööpäev ei tohi olla pikem kui 12 tundi, k.a ületunnitöö.

Vaheajad

30 minutid
Osa standardsest tööajast
Tasustatud
Info
Töötajatel, kes töötavad üle 10 tunni päevas, on õigus 45 minuti pikkusele puhkepausile.

Riigis Serbia

Sõidukulude hüvitis

Ei ole standardse tööaja osa
See ei ole ühekordne määr
Info
Kui tööandja transporti ei võimalda, on ta kohustatud hüvitama ühistranspordi pileti hinna

Eine hüvitis

8 107 RSD neto kuu kohta

Majutushüvitis

2 % minimaalsest netopalgast
Info
Kui majutus ja toitlustus on tööandja kulul, on ette nähtud kindlaksmääratud toetus (2% minimaalsest netopalgast) Kui majutust ja toitlustust ei võimaldata, on töötajatel õigus saada hüvitist tegelikult tasutud toitlustus- ja majutuskulude eest.

Toimetuleku toetus / päevaraha

Jah tööreisi eest
Info
Päevaraha ja toitlustuskulude hüvitamine välistavad teineteist.

Ületunnitöö

26 % palgast

Õhtune töö

Lubatud kuni 22:00 tunnid
Info
Serbias loetakse seda töötamiseks teises vahetuses. Palgatõus ei ole kohustuslik, välja arvatud juhul, kui see on kollektiivlepinguga ette nähtud.

Öötöö

Lubatud
26 % tunnipalgast

Töötamine laupäevadel

Lubatud
Info
Palgatõus ei ole kohustuslik. Selle võib sätestada kollektiivlepinguga.

Töötamine pühapäevadel

Lubatud
Info
Palgatõus ei ole kohustuslik. Selle võib sätestada kollektiivlepinguga.

Töötamine riiklikel pühadel

Ei ole kohustuslik
Lubatud
110 % palgast

Vahetustega töö

Lubatud
15 % tunni kohta
Info
Tõuseb 15% võrra, kui selline töö ei sisaldu põhipalga arvestuses.

Ooteaja tasu

Kohaldatav
10 % palgast tunni kohta
Info
Valveaeg. Töötaja on kohustatud vastama tööandja telefonikõnedele ka puhkepäeval või -nädalal. Valveajal on tema töötasu 10% võrra kõrgem.

Iga-aastane puhkusehüvitis

Kohaldatav
2 482 200 RSD
Info
See summa on võrdne vähemalt poole miinimumpalgaga ning seda võib maksta kas ühe või mitme osamaksena või igakuiselt – igal kuul 1/12 summast.

Täiendavad palga koostisosad

Kohaldatav
0,4 % iga asjaomase tööandja juures töötatud tööaasta põhjal
Kohaldub 15 000.00 Serbia dinaari ületavale töötasu osale
Info
Iga selle tööandja juures töötatud täisaasta eest tõuseb töötasu 0,4%.

Pühade arv

Minimaalselt 23 päevad aasta kohta
Info
Miinimumtasu 20 päeva eest (tööõigus) tõuseb lähtudes erinevatest tööõiguse sätetest.
Vastavalt teede haldamise ja hooldamise sektori valdkondlikule kollektiivlepingule on minimaalseks päevade arvuks 23.

Riiklikud pühad

Uusaasta
Teine uusaastapäev
7 jaanuar
15 ja 16 veebruar omariikluspäev
Suur reede kellele teine ülestõusmispüha
Töörahva püha
Vaherahu päev
Esimene jõulupüha
Info
Kui riigipüha langeb pühapäevale, ei ole riigipühale järgnev päev (esmaspäev) tööpäev.

Sotsiaalkindlustusmaksed

14 % pension
5,15 % tervis
0,75 % töötus

Tulumaks

10 %
Info
Kohaldub 15 000.00 Serbia dinaari ületavale töötasu osale

Haigus / haigestumine

65 % palgast
Info
Haiguspuhkuse esimese 30 päeva töötasu maksab tööandja, seejärel maksab tasu vabariiklik tervisekindlustusasutus

Töövigastused / tööõnnetused

100 % palgast
Info
Haiguspuhkuse esimese 30 päeva töötasu maksab tööandja, seejärel maksab tasu vabariiklik tervisekindlustusasutus

Info Kontaktid

Autonomous Trade Union of Road Maintenance Workers of Serbia

14/VI Decanska Street
11000 Belgrade
T. +381 11 3234509
Te võite võtta meiega ühendust järgnevates keeltes
inglise, Serbia keel