Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Crna Gora

Zadnji put ažurirano 5.3.2019.
Prikaži sve valute u Euro (€)

Minimalna bruto plaća

288 EUR bruto

Plaća po kategoriji

Prosječna plaća (indikacija)

650 EUR bruto

Svakodnevno

8 sati

Tjedno

40 sati

Prekovremeni rad

2 sati po danu
10 sati po tjednu

Pauze

Odmor

15 minuta do 6 sati rada
30 minuta do 8 sati rada
45 minuta do 10 sati rada
Dio standardnog radnog vremena
Isplaćeno
Informacije
Definirano ugovorom o radu

Posebni uvjeti

Max (Maksimalno) 36 sati po tjednu

Unutar {naziv države}

Dodatak za putovanje

Prema kolektivnom ugovoru podružnice

Dodatak za topli obrok

Topli obrok je sastavni dio početne zarade

Dodatak za smještaj

Terenska dnevnica : 2 % po danu od izračunate vrijednosti koeficijenta koji određuje zaradu ako su zaposleniku na terenu osigurani smještaj i hrana.
Terenska dnevnica : 15 % po danu od izračunate vrijednosti koeficijenta koji određuje zaradu ako je zaposleniku na terenu osiguran samo smještaj ili samo obrok.
Terenska dnevnica : 20 % po danu od izračunate vrijednosti koeficijenta koji određuje zaradu ako zaposlenik na terenu nema ni smještaj ni hranu.

Prekovremeni rad

40 % plaće po satu

Noćni rad

Dopušteno
Pošiljatelj 22:00 do 6:00
40 % plaće po satu

Rad subotom

Dopušteno

Rad nedjeljom

Tjedni odmor će se koristiti nedjeljom. Poslodavac će osigurati još jedan dan odmora tjedno zaposleniku ako priroda posla i organizacija rada to zahtijevaju.

Rad na državne praznike

Dopušteno
150 % plaće po satu

Smjenski rad

Dopušteno

Plaća za vrijeme čekanja

70 % prosječne plaće radnika za prethodna tri mjeseca
Informacije
Ako prekid rada ne ovisi o odgovornosti zaposlenika.

Godišnji dodatak za blagdane

Primjenljivo
100 %

Sheme dodatne mirovine na radni staž

Nije primjenjivo za upućene radnike

Broj dana godišnjeg odmora

Min 20 dani
24 dani ako je radnik mlađi od 18 godina
Informacije
Broj dana raste u skladu s kriterijima utvrđenima kolektivnim ugovorom i ugovorom o radu.

Državni praznici

Nova godina
Dan rada
21 svibanj dan neovisnosti
13 srpanj dan državnosti
Pravo na plaćeni dopust, radi proslave religijskih blagdana, se odnosi na:
- Pravoslavce za Božić, Božić (dva dana), Veliki Petak, Uskrs (drugi dan) i dan slave
- Katolike za Božić, Božić (dva dana), Veliki Petak, Uskrs (drugi dan) i Svi Svete
- Muslimane za Ramazanski Bajram (tri dana) i Kurban Bajram (tri dana)
- Židove za Pashu (dva dana ) i Jama Kipur (dva dana)
Informacije
Državni i drugi blagdani se slave dva dana, na dan blagdana i sljedeći dan

Doprinosi za socijalno osiguranje

Pošiljatelj 15 do 20,5 % mirovinsko i invalidsko osiguranje

Dodatno socijalno osiguranje

Pošiljatelj 8,5 do 12,8 % zdravstveno osiguranje
Pošiljatelj 0,5 do 1 % osiguranje za nezaposlenost

Porez na dohodak

Pošiljatelj 9 do 11 % na primanja iznad 765 EUR bruto

Bolest/oboljenje

1 do 60 dani : 75 % plaće
Pošiljatelj 60 dani nadalje : 70 % plaće

Ozljede/nezgode na radu

100 %

Informacije Kontakti

Union of Free Trade Unions of Montenegro

ul. Slobode 74/I
Podgorica
T. +382 (020) 232-315
Možete nam se obratiti na sljedećim jezicima
Engleski, Srpski