Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Ispanija

Paskutinį kartą atnaujinta (data) 2021-09-17
Žiūrėti visas valiutas Euras (€)

Minimalus bendras atlyginimas

Taikoma
17 397,64 EUR kam 20 190,6 EUR per metus

Atlyginimas pagal kategoriją

17 397,64 EUR per metus xii lygis: paprastas darbininkas
17 658,6 EUR per metus xi lygis: specializuotas darbininkas / 2 kat. specialistas
17 923,47 EUR per metus x lygis: biuro padėjėjas / 1 kat. specialistas
18 192,32 EUR per metus ix lygis: 2 kat. tarnautojas
18 465,2 EUR per metus viii lygis: 1 kat. tarnautojas
18 742,16 EUR per metus viii lygis: žemės matininkas / meistras
19 023,29 EUR per metus vi lygis: žemės matininkas / profesionalus specialistas
19 308,63 EUR per metus v: lygis: bendrasis darbų prižiūrėtojas
19 598,26 EUR per metus iv lygis: bendrasis prižiūrėtojas / pramonės technikas
19 892,22 EUR per metus iii lygis: turintieji tarpinį laipsnį / diplomą
20 190,6 EUR per metus ii lygis: pažengę absolventai

Kasdien

Daugiausia 9 valandos
Informacija
Andalūzijoje ir Estremadūroje taikomas specialus vasaros darbo laikas: darbininkai gali dirbti tik rytais

Kas savaitę

40 valandos per savaitę
1736 valandos per metus

Viršvalandžiai

80 valandos per metus išskyrus nenugalimos jėgos atvejais

Pertraukos

Poilsis

Jei darbo diena yra bent 6 valandų
15 minutės

Specialios sąlygos

Nešikai, sargybiniai ir budintys sargai
72 valandos per savaitę
Darbas po žeme
6 valandos per dieną
35 valandos per savaitę

Ispanija

Kelionės išmoka

jei ji yra daugiau negu 15 km toliau nuo darbininko namų ar darbdavio samdymo vietos.

Išmoka apgyvendinimui

Visapusiška pragyvenimo išmoka: kai dėl atstumo darbininkai negali nakvoti savo gyvenamojoje vietoje. suma nustatoma regioninėse kolektyvinėse sutartyse.
pusė išmokos: tolimoje darbo vietoje, pietums kompensuoti (jei jų nesuteikia bendrovė), kai darbininkai gali grįžti namo nakčiai. sumą nustato regioninės kolektyvinės sutartys.

Viršvalandžiai

Darbdavys turi apmokėti už viršvalandžius didesniu tarifu negu įprastai. Kiekvienos kategorijos ar lygio viršvalandžių suma nustatoma kolektyvinėse sutartyse. Bendrovės gali kompensuoti viršvalandžių atlyginimą atitinkamais poilsio laikotarpiais

Naktinis darbas

Nuo 22:00 kam 06:00
25 % atlyginimo per valandą jei darbas vakare trunka ilgiau negu keturias valandas, priedas mokamas taip, tarsi darbas būtų trukęs visą dieną.

Darbas valstybinių švenčių dienomis

Neprivaloma
Leidžiama
. Atlyginimas nenustatytas.

Pavojingas darbas

20 % bendro atlyginimo

Užmokestis už prastovą

Netaikoma

Kasmetinė atostogų išmoka

Netaikoma

13-as mėnuo

Informacija
Mokama už kalendorines dienas, kaip nurodyta toliau:
a) Birželio išmoka: nuo sausio 1 d. iki birželio 30 d.
b) Kalėdų išmoka: nuo liepos 1 d. iki gruodžio 31 d.
Suma: pagal kiekvienos kolektyvinės sutarties lentelės lygį ir kategoriją.

Šventinių dienų skaičius

30 dienos per metus darbo dienų turi būti 21. teisė į atostogas nepriklauso nuo kompensacijos.

Valstybinės šventės

12 nacionalinės dienos
2 vietinės dienos
Sausio 1 ir 6 d.
Velykos
Gegužės 1 d.
Rugpjūčio 15 d.
Spalio 12 d.
Lapkričio 1 d.
Gruodžio 6, 8 ir 25 d.
Informacija
Provincijų kolektyvinėse sutartyse gali būti nurodyta daugiau dienų.

Socialinio draudimo įmokos

1067,4 kam 3 642 EUR per mėnesį inžinieriams ir absolventams
885,3 kam 3 642 EUR per mėnesį technikams, ekspertams ir kvalifikuotiems inžinierių padėjėjams
770,1 kam 3 642 EUR per mėnesį administracijos vadovams
764,4 kam 3 642 EUR per mėnesį nekvalifikuotiems padėjėjams
764,4 kam 3 642 EUR per mėnesį administracijos tarnautojams
764,4 kam 3 642 EUR per mėnesį žemesnio statuso darbininkams
764,4 kam 3 642 EUR per mėnesį administracijos asistentams
25,48 kam 121,4 EUR per dieną pirmos ir antros kategorijos kvalifikuotiems darbininkams
25,48 kam 121,4 EUR per dieną trečios kategorijos kvalifikuotiems darbininkams ir specialistams
25,48 kam 121,4 EUR per dieną darbininkams
25,48 kam 121,4 EUR per dieną darbininkams, jaunesniems negu aštuoniolikos
Komandiruotiems darbininkams
Komandiruojami darbininkai moka socialinio draudimo įmokas savo kilmės šalyje. Tačiau, priklausomai nuo kilmės šalies, Ispanija yra pasirašiusi bendradarbiavimo sutartis dėl socialinio draudimo.

Papildomas socialinis draudimas

Informacija
Kai kurių bendrovių kolektyvinėse sutartyje yra punktai dėl sveikatos draudimo mokėjimo ar pensijų planų. Kai kurių planų atveju įmokas moka tik darbdaviai, tačiau kitu atveju darbininkams leidžiama prisidėti mažesniu procentu.
Komandiruotiems darbininkams
Jei šie punktai yra įtraukti į bendrovės sutartį, jie taikomi visiems darbininkams – ir migrantams, ir komandiruotiems.

Pajamų mokestis

Priklausomai nuo šeiminės padėties
Komandiruotiems darbininkams
Tik darbininkams, kurie moka socialinio draudimo įmokas Ispanijoje.

Liga

Diena 1 kam 3 : 0 %
Diena 4 kam 20 : 60 %
Po 20 dienos 75 %
Informacija
Beveik visose sektorinėse ir bendrovės kolektyvinėse sutartyse šios išmokos papildomos bendrovės įmokomis.

Sužalojimai / nelaimingi atsitikimai darbe

100 % kita atostogų dėl medicininių priežasčių diena

Informacija Kontaktai

CCOO del Hábitat

C/Ramírez de Arellano, 19. 2ª planta. 28043 – Madrid
Galite susisiekti su mumis toliau nurodytomis kalbomis
Anglų, Prancūzų, Ispanų

UGT FICA Federación de Industria, Construcción y Agro

Avenida de América, nº 25 - 5ª planta
28002-Madrid
Tel. +34 915 89 75 07
Galite susisiekti su mumis toliau nurodytomis kalbomis
Ispanų, Prancūzų, Anglų