Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Xorvatiya

Oxirgi yangilangan sana 10/07/2025
Barcha valyutalarni ko‘rish: Yevro (€)

Eng kam yalpi ish haqi

Qoʻllanilishi mumkin
970 EUR

Toifa boʻyicha ish haqi

Malakasiz

I-toifa
1 000 EUR oylik 5,75 EUR soatiga
II-toifa
1 050 EUR oylik 6,03 EUR soatiga

Malakali

1 092,5 EUR oylik 6,28 EUR soatiga
1 196 EUR oylik 6,87 EUR soatiga
1 265 EUR oylik 7,27 EUR soatiga
1 322,5 EUR oylik 7,6 EUR soatiga
1 380 EUR oylik 7,93 EUR soatiga

Mutaxassis

1 440 EUR oylik 8,28 soatiga

Prorab

1 530 EUR oylik 8,79 soatiga
1 650 EUR oylik 9,48 soatiga

Professionallar

1 730 EUR oylik 9,94 soatiga
2 000 EUR oylik 11,49 soatiga
2 200 EUR oylik 12,64 soatiga

Kunlik

8 soat

Haftalik

40 soat
Maʼlumot
Xodimlar ayrim kunlarda kuniga 8 soatdan ko‘proq, haftasiga 56 soatgacha (mavsumiy ishlar uchun 60 soatgacha) ishlashi, ayrim kunlarda esa 8 soatdan kam / haftasiga 56 soatdan kam ishlashi mumkin, ammo davr yakunida o‘rtacha ish vaqti haftasiga 40 soat bo‘lishi shart. Bunday holatda qo‘shimcha ish hisoblanmaydi.

Meʼyordan ortiqcha ish vaqti

10 soat har haftada
180 soat yiliga
250 soat yiliga (cba – qo‘llaniladigan hollarda)

Tanaffuslar

6 soatlik ishdan keyin
30 daqiqalar
Standart ish vaqtining bir qismi
Haq to‘lanadi

Xorvatiya ichida

Yo‘l xarajatlari puli

Jamoat transporti tarifiga asoslangan kompensatsiya

Ovqatlanish uchun to‘lov

20 gacha 26,54 EUR kuniga
15 gacha 20 EUR kuniga

Turar joy puli

Qurilish maydonchasidagi turar joy xarajatlari soliq qoidalariga muvofiq ish beruvchi zimmasida bo‘ladi.

Kundalik nafaqa/yashash uchun toʻlov

20 - 26,54 EUR

Meʼyordan ortiqcha ish vaqti

30 % bir soatlik ish haqi miqdoridan

Tungi ish

Ruxsat berilgan
Kimdan 22:00 kimga 06:00
30 % bir soatlik ish haqi miqdoridan

Shanba kunlari ishlash

Shanba kuni ishlash odatiy ish vaqti deb hisoblanadi.

Yakshanba kunlari ishlash

Ruxsat berilgan
50 % bir soatlik ish haqi miqdoridan

Davlat bayramlarida ishlash

Ruxsat berilgan
50 % bir soatlik ish haqi miqdoridan

Smenali ish

Ruxsat berilgan
10 % bir soatlik ish haqi miqdoridan

Xavfli ish

5 % atrof-muhit omillarining ta’siri uchun
5 kimga 50 % jismoniy va ruhiy yuklama uchun
Maʼlumot
JISMONIY VA RUHIY YUKLAMA
- jamoat harakatida og‘ir transport vositalari haydovchilari ishi, og‘ir qurilish texnikasi bilan ishlar, 25m dan balandroqda ishlar …… kamida 15%
- 3m dan chuqur tor kanallar va xandaqlardagi ishlar …… kamida 10%
- osma to‘sinlarda ishlar …… kamida 25%
- tunnel qazish va qoya mustahkamlash ishlari …… kamida 30–40%
- minalarni joylashtirish va portlatish …… kamida 25%
- kesson va g‘avvoslik ishlari …… kamida 50%

Kutish rejimida toʻlov

70 % bir soatlik ish haqi miqdoridan (qonuniy eng kam ish haqidan kam bo‘lmasligi kerak)

Yillik ta’til puli

Qoʻllanilishi mumkin
300 EUR yillik ta’til
100 EUR rojdestvo kuni
100 EUR pasxa

Qo‘shimcha ish haqi tarkiblari

0,5 % xizmatda yiliga
Haq to‘lanadi oylik

Dam olish kunlari soni

20 kunlar yiliga haftasiga 5 ish kuni uchun
27 kunlar keyin 21

Davlat bayramlari

13 kunlar yiliga
1-yanvar
6-yanvar
Pasxa dushanbasi
1-may
Hosil bayrami
22-iyun
25-iyun
5-avgust
15-avgust
8-oktyabr
1-noyabr
25 va 26-dekabr

Ijtimoiy sugʻurta badallari

15 % i. ustuniga
5 % ii. ustunga
Maʼlumot
Ish beruvchi tomonidan yalpi ish haqidan hisoblab to‘lanadigan badallar:
milliy sog‘liqni saqlash sug‘urtasi 15 %; ish joyidagi jarohatlar uchun badal 0.5 %; bandlik uchun badal 1.7 %

Daromad solig‘i

20 kimga 30 %
Maʼlumot
Mahalliy soliq 0% dan 18% gacha, munitsipalitetga bog‘liq

Qo‘shimcha pensiya jamg‘armalari

faqat III. ustun - majburiy emas

Kasallik/betoblik

Kun 1 kimga 42 : 70 %

Ishdagi jarohatlar/baxtsiz hodisalar

100 %

Maʼlumot Kontaktlar

SGH - Sindikat graditeljstva Hrvatske

Trg kralja Petra Krešimira IV. br2, Zagreb
Tel. +385992536590
Bizga quyidagi tillarda murojaat qilishingiz mumkin
Xorvat tili, Ingliz tili, Serb, Sloven tili, Ispan tili