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Serbia

Ultimo aggiornamento il 07/08/2019
Visualizza tutte le valute in RSD

Salario minimo lordo

209,2 RSD all'ora

Salario per categoria

Non specializzati

209,2 a 320 RSD all'ora

Specializzati

276 a 453 RSD all'ora

Specialista

331 a 519 RSD all'ora

Caposquadra

408 a 740 RSD all'ora per ingegneri

Professionisti

542 a 1.095 RSD all'ora

Salario medio (indicativo)

60.297 lordo
43.742 netto

Su base giornaliera

8 ore

Settimanale

40 ore

Straordinario

8 ore al giorno
Info
La giornata lavorativa non può superare le 12 ore, incluso il lavoro straordinario.

Pause

30 minuti
Parte dell'orario di lavoro normale
Pagato
Info
I dipendenti che lavorano per più di 10 ore in una giornata hanno il diritto a una pausa di 45 minuti.

Entro i confini nazionali di Serbia

Diaria di viaggio

Non fa parte dell'orario di lavoro normale
Non è una tariffa fissa
Info
Se il datore di lavoro non ha previsto i trasporti, è tenuto a corrispondere un’indennità pari all’importo del biglietto del mezzo pubblico

Contributo pasti

8.107 RSD netto al mese

Contributo alloggio

2 % del salario netto minimo
Info
L’indennità specifica (2% del salario netto minimo) è prevista nel caso in cui il datore di lavoro abbia fornito vitto e alloggio. In caso non siano forniti, i dipendenti hanno diritto al rimborso delle spese effettive di vitto e alloggio.

Contributo/diaria di sussistenza

per viaggi di lavoro
Info
La diaria di sussistenza e l’indennità di vitto sono mutuamente esclusive.

Straordinario

26 % del salario

Lavoro serale

Ammesso fino a 22:00 ore
Info
In Serbia è considerato secondo turno. La maggiorazione salariale non è obbligatoria a meno che non sia regolamentata mediante contratto collettivo nazionale di lavoro.

Lavoro notturno

Ammesso
26 % del salario orario

Lavoro di sabato

Ammesso
Info
La maggiorazione salariale non è obbligatoria. Può essere regolamentata mediante contratto collettivo nazionale di lavoro.

Lavoro di domenica

Ammesso
Info
La maggiorazione salariale non è obbligatoria. Può essere regolamentata mediante contratto collettivo nazionale di lavoro.

Lavoro in giorni festivi

Non obbligatorio
Ammesso
110 % del salario

Turni

Ammesso
15 % all'ora
Info
Aumenta del 15% se tale lavoro non è già calcolato nel salario base.

Pagamento della disponibilità

Applicabile
10 % del salario all'ora
Info
Reperibilità. Il dipendente è obbligato a rispondere alla chiamata del datore di lavoro durante il riposo giornaliero o settimanale. Nel periodo di reperibilità, la retribuzione è maggiorata del 10%

Ferie annuali

Applicabile
2.482.200 RSD
Info
L’importo è almeno equivalente a un importo minimo mensile che può essere corrisposto in una soluzione, in due o più rate o mensilmente in misura di 1/12 dell’importo ogni mese.

Ulteriori componenti salariali

Applicabile
0,4 % della base di ogni anno di servizio con il datore di lavoro
Si applica alla quota di retribuzione eccedente 15.000,00 dinari serbi
Info
Per ogni anno completo di servizio presso il datore di lavoro, la retribuzione è soggetta a una maggiorazione dello 0,4%

Numero di giorni festivi

Min 23 giorni all'anno
Info
L’importo minimo di 20 giorni (diritto del lavoro) aumenta secondo varie modalità stabilite dal diritto del lavoro.
23 giorni costituiscono il numero minimo secondo il contratto collettivo nazionale di lavoro per il settore della manutenzione stradale.

Giorni festivi

Capodanno (1° gennaio)
Secondo giorno dell’anno
7 gennaio
15 e 16 febbraio giornata nazionale di stato
Venerdì Santo a lunedì di pasqua
Festa del Lavoro
Giorno dell'Armistizio
Giorno di Natale
Info
Se la festività cade di domenica, il giorno successivo, cioè il lunedì, non è lavorativo.

Contributi di previdenza sociale

14 % pensione
5,15 % salute
0,75 % disoccupazione

Imposta sul reddito

10 %
Info
Si applica alla quota di retribuzione eccedente 15.000,00 dinari serbi

Malattia

65 % del salario
Info
Nei primi 30 giorni di permesso per malattia, la retribuzione è a carico del datore di lavoro, dopodiché è erogata dall’Istituto Nazionale dell’assicurazione sanitaria.

Incidenti/infortuni sul lavoro

100 % del salario
Info
Nei primi 30 giorni di permesso per malattia, la retribuzione è a carico del datore di lavoro, dopodiché è erogata dall’Istituto Nazionale dell’assicurazione sanitaria.

Info Contatti

Autonomous Trade Union of Road Maintenance Workers of Serbia

14/VI Decanska Street
11000 Belgrade
T. +381 11 3234509
Url
Inglese, Serbo