Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Szerbia

Utolsó frissítés 2022. 08. 29.
Minden pénznem megtekintése Szerb dinár (RSD)

Bruttó minimálbér

271,22 RSD óránként
47 192,98 RSD havonta

Bérkategóriák szerinti fizetés

Szakképzetlen

271,2 részére 414,7 RSD óránként

Képzett

487,2 részére 587 RSD óránként

Szakember

429,1 részére 673,1 RSD óránként

Művezető

529,6 részére 960 RSD óránként mérnökök számára

Szakemberek

701,8 részére 1 419,4 RSD óránként

Átlagos fizetés (becsült)

102 134 bruttó
73 526 nettó

Naponta

8 órák

Heti

40 órák

Túlóra

8 órák naponta
Információ
A napi munkaidő nem haladhatja meg a 12 órát, beleértve a túlórát is.

Pihenőidők

30 percek
Normál munkaidő része
Fizetett
Információ
Azok a munkavállalók, akik egy nap 10 óránál hosszabb ideig dolgoznak, joguk van 45 perc szünetet tartani.

Ezen az országon belül: Szerbia

Útiköltség-térítés

Nem része a normál munkaidőnek
Nem átalánydíj
Információ
Ha a munkáltató nem látta előre az utazást, köteles a tömegközlekedés során kifizetett jegy árát megtéríteni

Étkezési juttatás

10 503,68 RSD nettó havonta

Ideiglenes lakhatási támogatás

2 % a minimális nettó fizetésnek
Információ
A meghatározott juttatás (a minimális nettó fizetés 2%-a) abban az esetben várható, ha a munkáltató szállást és élelmet biztosított. Amennyiben ezek nem biztosítottak, a munkavállalók jogosultak az étkezés és a szállás tényleges költségeinek összegére.

Teljes napidíj

Igen üzleti útra
Információ
A napidíj és az étkezési támogatás kölcsönösen kizárják egymást.

Túlóra

26 bér % -a

Esti munka

Juttatásban részesülő -ig 22:00 órák
Információ
Szerbiában második műszakban elvégzett munkának tekintik. A fizetésemelés nem kötelező, kivéve ha a kollektív szerződés szabályozza.

Éjszakai munkavégzés

Juttatásban részesülő
26 % az órabér

Szombati munka

Juttatásban részesülő
Információ
A fizetésemelés nem kötelező. Ezt szabályozhatja a kollektív szerződés.

Vasárnapi munka

Juttatásban részesülő
Információ
A fizetésemelés nem kötelező. Ezt szabályozhatja a kollektív szerződés.

Munkavégzés munkaszüneti napokon

Nem kötelező.
Juttatásban részesülő
110 bér % -a

Többműszakos munkarend

Juttatásban részesülő
15 % óránként
Információ
15% -kal növekszik, ha az ilyen munka nem került beszámításra az alapfizetésbe.

Készenléti díjazás

Alkalmazandó
10 % a bér óránként
Információ
Ügyelet. A munkavállaló köteles a munkáltató felhívására válaszolni a napi vagy a heti pihenőideje során. Ebben az időben, amikor a munkavállaló ügyeleti időben van, a bér 10%-kal magasabb

Éves szabadság után járó juttatás

Alkalmazandó
2 917,96 RSD havonta
35 012,22 RSD évente
Információ
Ez az összeg legalább az egy havi minimálbérnek felel meg – egy részletben, két vagy több részletben, vagy havonta fizethető – az összeg 1/12-ed része havonta.

Kiegészítő bérösszetevők

Alkalmazandó
0,4 % az alapnak a munkáltatónál eltöltött minden szolgálati évért
A bérnek a fenti 15.000,00 szerb dínár feletti részére vonatkozik
Információ
A munkáltatónál eltöltött minden teljes szolgálati év után a bér 0,4%-kal növekszik

Szabadnapok száma

Minimum 23 napok évente
Információ
A 20 napos minimum (munkajog) a munkaügyi törvény által meghatározott különböző feltételek alapján növekszik.
Az útkarbantartási ágazatra vonatkozó ágazati kollektív szerződés szerint 23 nap a minimum.

Munkaszüneti napok

Újév (január 1.)
Második újév
7 január
15 és 16 február állampolgárság napja
Nagypéntek részére húsvéthétfő
Munka ünnepe
Fegyverszünet napja
Karácsony
Információ
Ha a munkaszüneti nap vasárnapra esik, akkor a munkaszüneti napot követő nap (vagyis a hétfő) nem lesz munkanap.

Társadalombiztosítási hozzájárulások

14 % nyugdíj
5,15 % egészség
0,75 % munkanélküliség

Jövedelemadó

10 %
Információ
A bérnek a fenti 15.000,00 szerb dínár feletti részére vonatkozik

Betegség

65 bér % -a
Információ
A betegség miatti szabadság első 30 napjában a munkáltató fizeti a bért, ezt követően pedig a Köztársasági Egészségbiztosítási Intézet fizeti

Munkahelyi sérülés/baleset

100 bér % -a
Információ
A betegség miatti szabadság első 30 napjában a munkáltató fizeti a bért, ezt követően pedig a Köztársasági Egészségbiztosítási Intézet fizeti

Információ Kapcsolatok

Autonomous Trade Union of Road Maintenance Workers of Serbia

14/VI Decanska Street
11000 Belgrade
Telefon +381 11 3234509
e-mailt küld:
Angol, Szerb