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Turquia

Última atualização em 12/03/2019
Visualisar todas as divisas em Lira turca (TRY)

Salário mínimo bruto

2.029,5 TRY por mês
Informação
Válido até 31/12/2018. Determinado pelo menos de dois em dois anos pela Comissão de Determinação do Salário Mínimo, que tem 10 membros do estado, dos sindicatos e das organizações patronais.

Salário por categoria

Sem qualificações

9,06 TRY para 9,29 TRY por hora
Informação
O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Especialista

9,49 TRY para 12,26 TRY por hora
Informação
O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Especialista

Operador de máquina
12,85 TRY para 15,66 TRY por hora
Informação
O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Contramestre

15,82 TRY para 16,85 TRY por hora
Informação
O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Diariamente

7,5 para 9 horas por dia

Semanalmente

45 horas por semana
Informação
A divisão das 45 horas do tempo de trabalho por semana em 5 ou 6 dias será determinada pelo empregador de acordo com as provisões legais.

Horas extraordinárias

O tempo de trabalho total não deve exceder 11 horas por dia
O tempo de trabalho total não deve exceder 270 horas por ano
Informação
Determinado por lei.

Pausas

15 minutos (inferior a 4 horas de trabalho)
30 minutos (de 4 horas a 7,5 horas de trabalho)
60 minutos (superior a 7,5 horas de trabalho)
Informação
Determinado por lei.

Condições especiais

Máximo 7,5 horas por dia
Informação
Qualquer tipo de soldar com gás de proteção, poeira, oxigénio e elétrico.

Trabalhos subterrâneos, tal como no sistema de esgotos e na construção de túneis.

Processos com nível sonoro acima de 85 dB (A).

Trabalhos que devem ser executados no sistema de ar comprimido subaquático (até uma profundidade de 20 metros ou com uma pressão de 2 kg/cm2), incluindo o tempo de entrada, saída e trânsito.

Trabalhos em locais de trabalho onde existe poeira de pneumoconiose.

Dentro de Turquia

Subsídio de deslocação

Se o trabalhador reside por perto, o transporte é providenciado ou reembolsado. Sem dedução do salário.

Subsídio de refeição

15 TRY para 17 TRY por dia
Informação
Se o trabalhador reside em instalações do empregador as refeições são providenciadas. Sem dedução do salário.

Se o trabalhador reside em instalações próprias, mas trabalha horas extras/à noite, as refeições são providenciadas. Sem dedução do salário.

Se o trabalhador reside em instalações próprias, aplica-se ajuda de custas de alimentação.

Subsídio de alojamento

Se o trabalhador não consegue viajar até às próprias instalações, o alojamento é providenciado. Sem dedução do salário.

Horas extraordinárias

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.
50 % de salário por hora

Trabalho noturno

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.
A partir de 20:00 para 06:00
Máximo 7,5 horas por dia
O salário é determinado por contratos individuais ou Acordos Coletivos de Trabalho

Trabalho aos domingos

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.
150 % de salário por dia
Informação
É considerado trabalho de um dia inteiro, independentemente do número de horas trabalhadas.

Trabalho e feriados públicos

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.
100 % de salário por dia

Trabalho por turnos

Permitido
Máximo 7,5 horas por dia
Máximo 2 semanas de turnos noturnos sucessivos
15 % de salário por hora

Componentes adicionais de remuneração

Determinado por lei.
152,21 TRY para 258,76 TRY por mês do subsídio de subsistência mínimo
Determinado pelo Acordo Coletivo de Trabalho do YOL-IS
O bónus é pago todos os anos : 120 x 100 % do salário por dia
850 TRY no caso do casamento do trabalhador
450 TRY por cada filho nascido do trabalhador
450 TRY no caso do falecimento da esposa/do filho do trabalhador
250 TRY no caso do falecimento de um dos pais do trabalhador
2.000 TRY despesas de funeral da família do trabalhador se o trabalhador falecer de causas naturais fora das instalações do empregador

Outro

Maquinaria avariada
100 % de salário por hora
Mau tempo
100 % de salário por hora
Outras condições perigosas que impedem o trabalho
100 % de salário por hora

Número de dias de folga

14 dias (inferior a 5 anos de serviço)
20 dias (de 5 a 15 anos de serviço)
26 dias (superior a 15 anos de serviço)
Informação
Determinado por lei.

Feriados públicos

16 dias por ano
Dia de Ano Novo
23 abril dia de soberania nacional e dia das crianças
Dia do Trabalho
19 maio dia de comemoração de atatürk, da juventude e do desporto
15 julho dia da democracia e da solidariedade nacional
30 agosto dia da vitória
29 outubro dia da república
Festa de Ramadão : 4 dias
Festa do Sacrifício : 5 dias

Contribuições de Segurança Social

14 % contribuições de segurança social

Seguro da segurança social adicional

1 % prémio de desemprego

Imposto sobre rendimentos

15 % do rendimento bruto anual a partir de 0 TRY para 14.800 TRY
20 % do rendimento bruto anual a partir de 14.800,01 TRY para 34.000 TRY
27 % do rendimento bruto anual a partir de 34.000,01 TRY para 120.000 TRY
35 % do rendimento bruto anual a partir de 120.000,01 TRY ou mais

Fundos de pensão adicionais

3 %
Informação
Sistema de Pensões Individuais Obrigatório

Doença/enfermidade

2/3 do salário por dia no caso de tratamento ambulatório
1/2 do salário por dia no caso de tratamento com internamento

Lesões e acidentes de trabalho

2/3 do salário por dia no caso de tratamento ambulatório
1/2 do salário por dia no caso de tratamento com internamento

Informação Contactos

THE TURKISH UNION OF ROAD CONSTRUCTION AND BUILDING WORKERS (YOL-IS)

Kizilay Mah. Sumer-1 Sok. No:18
Cankaya 06420 Ankara
T. +90 31 223 246 87
Pode contactar-nos nas seguintes línguas
Inglês, Turco