फिनलैंड

पिछली बार अपडेट किया गया 01-06-2026

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जानकारी वेतन

वेतन प्रति वर्ग

नौसिखिए पेशेवर

15.55 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

पेशेवर व्यक्ति

17.12 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

अनुभवी पेशेवर

18.64 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

बहुत अधिक अनुभवी व्यक्ति

19.93 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

नौसिखिए कर्मचारी

12.59 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

न्यूनतम कार्य अनुभव वाले कर्मचारी

14.19 EUR प्रति घंटा

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

जानकारी काम करने का समय

रोज़ाना

8 घंटे राष्ट्रीय तौर पर विधान बनाया गया; काम करने के घंटे अधिनियम

साप्ताहिक

40 घंटे

ओवर टाइम

250 घंटे प्रति साल

ब्रेक्स

आराम

2 x 12 मिनट

दोपहर का भोजन

30 मिनट

भुगतान नहीं किया गया

विशेष स्थितियाँ

जानकारी

क्षेत्र पर निर्भर करता है, उयोगी लिंक्स में सामूहिक समझौता देखें

जानकारी विदेश यात्रा और आवास

{देश-नाम} के भीतर

यात्रा भत्ता

पर 5 किलोमीटर : 2.41 EUR प्रति दिन

पर 10 किलोमीटर : 3.86 EUR प्रति दिन

पर 20 किलोमीटर : 6.96 EUR प्रति दिन

पर 30 किलोमीटर : 10.14 EUR प्रति दिन

पर 40 किलोमीटर : 12.48 EUR प्रति दिन

पर 50 किलोमीटर : 15.13 EUR प्रति दिन

पर 60 किलोमीटर : 19.88 EUR प्रति दिन

पर 70 किलोमीटर : 22.5 EUR प्रति दिन

पर 80 किलोमीटर : 25.56 EUR प्रति दिन

पर 90 किलोमीटर : 29.11 EUR प्रति दिन

पर 100 किलोमीटर : 32.46 EUR प्रति दिन

भोजन भत्ता

13.5 EUR प्रति दिन 2026

आवास-स्थल भत्ता

लागू होता है - नियोक्ता को व्यवस्था करनी और भुगतान करना होता है

निर्वाह/दैनिक भत्ता

54 EUR प्रति दिन 2026

जानकारी प्रीमियम

ओवर टाइम

पहला नाम 2 घंटे : 50 % राष्ट्रीय तौर पर विधान बनाया गया; काम करने के घंटे अधिनियम

से 3 घंटे : 100 %

शाम के समय काम

अनुमत : यह एक क्षेत्र से दूसरे पर निर्भर करता है, सामूहिक समझौता देखें

रात के समय काम

यह एक क्षेत्र से दूसरे पर निर्भर करता है, सामूहिक समझौता देखें

शनिवारों को काम करना

50 %

रविवारों को काम करना

100 % कानून के अनुसार

सार्वजनिक छुट्टियों पर काम करना

100 %

शिफ्ट का काम

अनुमत - यह एक क्षेत्र से दूसरे पर निर्भर करता है

खतरनाक काम

स्थानीय तौर पर मुआवजे पर सहमत हुआ जा सकता है

स्टैंडबाय वेतन

लागू होता है

यह एक क्षेत्र से दूसरे पर निर्भर करता है, सामूहिक समझौता देखें

वार्षिक छुट्टियों के लिए भत्ता

18.5 % सकल वेतन का

वार्षिक छुट्टी से पहले

अतिरिक्त मजदूरी घटक

लागू होता है

वेतनमान के आधार पर प्रति घंटा की दर के अतिरिक्त एक व्यक्तिगत वेतन तत्व हमेशा देय होता है
सार्वजनिक अवकाशों पर काम करने की क्षतिपूर्ति के लिए प्रत्येक वेतन भुगतान में 7.7% का एक अलग वेतन तत्व शामिल किया जाएगा

अन्य

जानकारी

अत्यधिक ठंड के दिनों में काम नहीं करने पर बेरोज़गारी भत्ता

जानकारी छुट्टियाँ

छुट्टियों की संख्या

24 के लिए 30 दिन प्रति साल

जानकारी

छुट्टियों के संबंध में कानून: गर्मियों में 24, सर्दियों में 6

सार्वजनिक छुट्टियाँ

10 दिन प्रति साल

नये साल का दिन (1 जनवरी)

इपिफ़नी (6 जनवरी)

गुड फ्राइडे

ईस्टर का दिन

1 मई

स्वर्गारोहण दिवस

मध्य गर्मी की शाम

स्वतंत्रता दिवस (6 दिसम्बर)

क्रिसमिस ईव

क्रिसमिस का दिन

जानकारी वेतन में कटौतियाँ

सामाजिक सुरक्षा योगदान

3.5 % बीमारी और बेरोज़गारी के लिए

7.15 % 53 साल से कम लोगों के लिए पेंशन

8.65 % 53 वर्ष से अधिक वाले लोगों के लिए पेंशन

आयकर

आय पर निर्भर करते हुए बढ़ते हुए

जानकारी बीमारी और चोटें

बीमार होना/बीमारी

दिन 28 के लिए 56 : 100 %

काम पर लगी चोटें/दुर्घटनाएँ

दिन 28 के लिए 56 100 % कामकाजी करियर के अवधि के आधार पर

जानकारी संपर्क व्यक्ति

Rakennusliitto

PO Box 307
FIN-00531 Helsinki
FINLAND

वेबसाइट https://rakennusliitto.fi/

ईमेल info@rakennusliitto.fi

आप निम्नलिखित भाषाओं में हमसे संपर्क कर सकते हैं

अंग्रेज़ी, एस्तोनियावासी, फिनिश, रशियन में, स्वीडिश में, फ्रेंच, स्पेनिश में

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