सर्बिया

पिछली बार अपडेट किया गया 29-08-2022

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जानकारी वेतन

न्यूनतम सकल वेतन

271.22 RSD प्रति घंटा

47,192.98 RSD प्रति महीना

वेतन प्रति वर्ग

अनिपुण कर्मचारी

271.2 के लिए 414.7 RSD प्रति घंटा

योग्यता प्राप्त

487.2 के लिए 587 RSD प्रति घंटा

विशेषज्ञ

429.1 के लिए 673.1 RSD प्रति घंटा

फोरमैन

529.6 के लिए 960 RSD प्रति घंटा इंजीनियरों के लिए

पेशेवर व्यक्ति

701.8 के लिए 1,419.4 RSD प्रति घंटा

औसत वेतन (संकेत)

1,02,134 कुल आय

73,526 शुद्ध आय

जानकारी काम करने का समय

रोज़ाना

8 घंटे

साप्ताहिक

40 घंटे

ओवर टाइम

8 घंटे प्रति दिन

जानकारी

ओवर टाइम काम सहित दैनिक कार्य समय 12 घंटे से अधिक नहीं हो सकता।

ब्रेक्स

30 मिनट

मानक कार्य समय का हिस्सा

भुगतान किया गया

जानकारी

एक दिन में 10 घंटे से ज्यादा काम करने वाले कर्मचारियों को 45 मिनट के ब्रेक का अधिकार है।

जानकारी विदेश यात्रा और आवास

{देश-नाम} के भीतर

यात्रा भत्ता

मानक कार्य समय का हिस्सा नहीं है

यह एक समान दर नहीं है

जानकारी

अगर नियोक्ता ने परिवहन का पूर्वाभास नहीं किया है, तो वह सार्वजनिक परिवहन में टिकट की कीमत की राशि का भुगतान करने के लिए बाध्य है।

भोजन भत्ता

10,503.68 RSD शुद्ध आय प्रति महीना

आवास-स्थल भत्ता

2 % न्यूनतम शुद्ध वेतन का

निर्दिष्ट भत्ता (न्यूनतम शुद्ध वेतन का 2%) उस स्थिति में लगाया जाता है जब नियोक्ता ने आवास और भोजन प्रदान किया हो। अगर ये प्रदान नहीं किए जाते हैं - कर्मचारी भोजन और आवास के वास्तविक खर्चों के हकदार हैं।

निर्वाह/दैनिक भत्ता

हाँ व्यापारिक यात्रा के लिए

जानकारी

दैनिक भत्ता और भोजन भत्ता परस्पर अनन्य हैं।

जानकारी प्रीमियम

ओवर टाइम

26 वेतन का %

शाम के समय काम

अनुमत तक 22:00 घंटे

जानकारी

सर्बिया में इसे दूसरी शिफ्ट में काम के रूप में देखा जाता है। वेतन में वृद्धि अनिवार्य नहीं है, जब तक कि CBA द्वारा विनियमित नहीं किया जाए।

रात के समय काम

अनुमत

26 % वेतन प्रति घंटे का

शनिवारों को काम करना

अनुमत

जानकारी

वेतन वृद्धि अनिवार्य नहीं है। इसे CBA द्वारा नियंत्रित किया जा सकता है।

रविवारों को काम करना

अनुमत

जानकारी

वेतन वृद्धि अनिवार्य नहीं है। इसे CBA द्वारा नियंत्रित किया जा सकता है।

सार्वजनिक छुट्टियों पर काम करना

अनिवार्य नहीं

अनुमत

110 वेतन का %

शिफ्ट का काम

अनुमत

15 % प्रति घंटा

जानकारी

मूल वेतन में पहले से ही इस तरह के काम की गणना नहीं होने पर 15% की वृद्धि होती है।

स्टैंडबाय वेतन

लागू होता है

10 % वेतन का प्रति घंटा

जानकारी

माँग पर। कर्मचारी अपने दिन या सप्ताह के आराम के दौरान नियोक्ता की कॉल का जवाब देने के लिए बाध्य है। इस दौरान जब वह ऑन-कॉल होता है तो वेतन में 10% की वृद्धि होती है

वार्षिक छुट्टियों के लिए भत्ता

लागू होता है

2,917.96 RSD प्रति महीना

35,012.22 RSD प्रति साल

जानकारी

राशि कम से कम मासिक न्यूनतम वेतन के बराबर है - इसका भुगतान एक किश्त, दो या अधिक किश्तों या मासिक - प्रत्येक माह की राशि का 1/12 में किया जा सकता है।

अतिरिक्त मजदूरी घटक

लागू होता है

0.4 % नियोक्ता के साथ सेवा के प्रत्येक वर्ष के आधार पर

ऊपर 15,000.00 सर्बियाई दीनार से वेतन के हिस्से पर लागू

जानकारी

नियोक्ता के साथ सेवा के प्रत्येक पूर्ण वर्ष के लिए वेतन में 0.4% की वृद्धि होती है

जानकारी छुट्टियाँ

छुट्टियों की संख्या

न्यूनतम 23 दिन प्रति साल

जानकारी

श्रम कानून द्वारा निर्धारित विभिन्न आधारों पर न्यूनतम 20 दिनों की राशि (श्रम कानून) बढ़ जाती है। सड़क रखरखाव क्षेत्र के लिए CBA शाखा के अनुसार 23 दिनों की संख्या न्यूनतम है।

सार्वजनिक छुट्टियाँ

नए साल का दिन

दूसरा नव वर्ष दिवस

7 जनवरी

15 और 16 फरवरी राज्य स्थापना दिवस

गुड फ्राइडे के लिए ईस्टर सोमवार

मजदूर दिवस

युद्धविराम दिवस

क्रिसमिस का दिन

जानकारी

अगर सार्वजनिक अवकाश रविवार को आता है - तो सार्वजनिक अवकाश के अगले दिन (अर्थात सोमवार) कार्य दिवस नहीं होता है।

जानकारी वेतन में कटौतियाँ

सामाजिक सुरक्षा योगदान

14 % पेंशन

5.15 % स्वास्थ्य

0.75 % बेरोज़गारी

आयकर

10 %

जानकारी

ऊपर 15,000.00 सर्बियाई दीनार से वेतन के हिस्से पर लागू

जानकारी बीमारी और चोटें

बीमार होना/बीमारी

65 वेतन का %

जानकारी

बीमारी के कारण छुट्टी के पहले 30 दिनों के दौरान नियोक्ता वेतन का भुगतान करता है, और उसके बाद वेतन का भुगतान रिपब्लिक इंस्टीट्यूट फॉर हेल्थ इंश्योरेंस से किया जाता है

काम पर लगी चोटें/दुर्घटनाएँ

100 वेतन का %

जानकारी

जानकारी संपर्क व्यक्ति

Autonomous Trade Union of Road Maintenance Workers of Serbia

14/VI Decanska Street
11000 Belgrade

टेलीफोन +381 11 3234509

ईमेल sindputara@eunet.rs

आप निम्नलिखित भाषाओं में हमसे संपर्क कर सकते हैं

अंग्रेज़ी, सर्बिनियन

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रोज़ाना

साप्ताहिक

ओवर टाइम

ब्रेक्स

{देश-नाम} के भीतर

यात्रा भत्ता

भोजन भत्ता

आवास-स्थल भत्ता

निर्वाह/दैनिक भत्ता

ओवर टाइम

शाम के समय काम

रात के समय काम

शनिवारों को काम करना

रविवारों को काम करना

सार्वजनिक छुट्टियों पर काम करना

शिफ्ट का काम

स्टैंडबाय वेतन

वार्षिक छुट्टियों के लिए भत्ता

अतिरिक्त मजदूरी घटक

छुट्टियों की संख्या

सार्वजनिक छुट्टियाँ

सामाजिक सुरक्षा योगदान

आयकर

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