একজন পোস্টেড কর্মী হিসাবে, আপনার নিয়োগকর্তাকে অবশ্যই আপনাকে নিবন্ধন করতে হবে এবং যে দেশে তিনি প্রতিষ্ঠিত সেখানে অবশ্যই সামাজিক অবদান রাখতে হবে। প্রমাণ হিসাবে, নিয়োগকর্তার অবশ্যই একটি A1 ফর্ম থাকতে হবে যা দেখায় যে আপনি প্রকৃতপক্ষে কাজের দুর্ঘটনা, অসুস্থতা, অবসর, পারিবারিক সুবিধা ইত্যাদির ক্ষেত্রে আচ্ছাদিত।