Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Confirm Cancel

Athuga laun og starfsaðstæður

Veldu land

Albanía

Austurríki

Belgía

Búlgaría

Sviss

Kýpur

Tékkland

Þýskaland

Danmörk

Eistland

Spánn

Finnland

Frakkland

Bretland

Grikkland

Króatía

Ungverjaland

Írland

Ísland

Ítalía

Litháen

Lúxemborg

Lettland

Svartfjallaland

Norður-Makedónía

Malta

Holland

Noregur

Pólland

Portúgal

Rúmenía

Serbía

Svíþjóð

Slóvenía

Slóvakía

Tyrkland

Pólland

Síðast uppfært 24.2.2017

Skoða alla gjaldmiðla í

Upplýsingar Laun

Lágmarks verg laun alls

2.000 PLN á mánuði *

13 PLN á klukkustund **

Upplýsingar

Aðilar vinnumarkaðsins semja um lágmarkslaun en endanleg ákvörðun (og upphæð) er ákveðin af stjórnvöldum

Fyrir útsenda starfsmenn

* Gildir um útsenda starfsmenn ** Gildir ekki um útsenda starfsmenn, útsendir starfsmenn hafa starfssamninga

Kaup eftir flokki

Ófaglærður

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Fyrir útsenda starfsmenn

Já, ef til er heildarkjarasamningur hjá fyrirtækinu

Faglærður

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Sérmenntaður

4.055 PLN á mánuði meðaltal vergra launa

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Verkstjóri

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Byrjendur / ungt starfsfólk

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Fagmenn

Upplýsingar

Það ræðst af starfssamningi og/eða ákvæðum heildarkjarasamnings fyrirtækisins, ef við á

Upplýsingar Vinnutími

Daglega

8 klukkustundir

Vikulega

40 klukkustundir

Yfirvinna

150 klukkustundir á ári

Starfshlé

Hvíld

sé vinnudagur að lágmarki 6 klukkustunda langur

15 mínútur

Hluti staðlaðs vinnutíma

Greitt

Hádegisverður

Ekki greitt stýrt af vinnuveitanda eða heildarkjarasamningi

Sérstakar aðstæður

Upplýsingar

Á ekki við um byggingaiðnaðinn

Upplýsingar Ferðir erlendis og húsnæði

Innan Pólland

Ferðapeningar

6 PLN

Upplýsingar

Eingreiðsla. Annar kostur er að vinnuveitandi útvegi flutning eða að raunkostnaður sé endurgreiddur.

Húsnæðisgreiðslur

45 PLN á dag

500 PLN á mánuði

Upplýsingar

Skattfrjáls eingreiðsla til starfsmanns sem sendur er á annan vinnustað. Vinnuveitandi leggur til húsnæði eða gistipeninga. Vinnuveitandi getur ákveðið hærra gjald en þá er lagður skattur á greiðslu fram yfir grunnupphæð

Daglegt uppihald/dagpeningar

30 PLN eða ákveðið af vinnuveitanda

Upplýsingar

Sé upphæðin hærri en grunngjaldið (opinbert viðmið) er lagður skattur á greiðslu fram yfir grunnupphæð

Upplýsingar Aukaþóknun

Yfirvinna

100 % af launum á klukkustund *

50 % af launum á klukkustund **

Upplýsingar

* fyrir yfirvinnu: a) að næturlagi, b) á sunnudögum og opinberum frídögum sem ekki eru vinnudaga starfsmanns samkvæmt vinnuáætlun hans, c) á frídegi sem starfsmaður fær sem þóknun fyrir vinnu á sunnudegi eða frídegi samkvæmt vinnuáætlun hans ** Fyrir yfirvinnu á öllum öðrum dögum en tilgreindir eru i 1. lið.

Kvöldvinna

Heimilað

Upplýsingar

Engin sérstök aukaþóknun fyrir kvöldvinnu

Næturvinna

Heimilað

21:00 til 07:00

20 % af launum á klukkustund

Vinna á laugardögum

Heimilað

Vinna á sunnudögum

Heimilað með takmörkunum

Upplýsingar

Það er skylda að bæta vinnu á sunnudegi með einum frídegi

Vinna á almennum frídögum

Ekki skylda

Heimilað við sérstakar aðstæður (neyðartilvik)

Vaktavinna

Heimilað

Biðgreiðslur

Í gildi

60 % af meðallaunum

Greiðsla fyrir árlegt frí

Í gildi

sem laun

13. mánuður

Á ekki við

14. mánuður

Á ekki við

Viðbótar launaþættir

Í gildi

Upplýsingar

Ýmsir þættir eins og greiðsla fyrir vinnutímabil

Annað

Sem biðgreiðsla

Upplýsingar

Vinnuveitandi er ekki skuldbundinn til að greiða fyrir vinnuhlé tengd óveðri

Upplýsingar Leyfi

Fjöldi frídaga

20 dagar á ári minna en 10 ára störf

26 dagar á ári meira en 10 ára störf

Almennir frídagar

Nýár

Þrettándinn

Páskar

Annar í páskum

1. maí - baráttudagur verkalýðsins

3. maí - dagur stjórnarskrárinnar

Hvítasunnudagur

Dýridagur

15. ágúst - Maríumessa. Hátíðisdagur pólska hersins

1. nóvember - allraheilagramessa

11. nóvember - þjóðhátíðardagurinn

25. desember - jóladagur

26. desember - annar í jólum

Upplýsingar Launafrádráttur

Framlag til almannatrygginga

22,71 % af heildarlaunum

Upplýsingar

Lífeyrir 9,76% Fötlun 1,5% Veikindi 2,45% Sjúkratrygging 9%

Viðbótartrygging almannatrygginga

Ekki skylda

Tekjuskattur

18 % allt að 85.528 pln á ári

32 % + 15.395 pln yfir 85.528 pln á ári

Viðbótar lífeyrissjóður

Ekki skylda

Upplýsingar

Vinnuveitandi og starfsmenn geta, eftir því sem gildandi reglur í landi heimila, komist að samkomulagi um stofnun lífeyrissjóðs. Því sem næst óþekkt í pólskum byggingaiðnaði

Upplýsingar Veikindi og áverkar

Veikindi/lasleiki

80 %

70 % sjúkrahússdvöl

100 % ef sjúkrahússdvölin er afleiðing slyss eða vegna meðgöngu

Upplýsingar

Starfsmenn allt að 50 ára aldri fá greidd laun í veikindaleyfi í allt að 33 daga á kostnað vinnuveitanda, eldri en 50 ára: 14 daga laun í veikindaleyfi greidd á kostnað vinnuveitanda. Greiðslur í lengri veikindaleyfum eru að öll leyti fjármagnaðar á kostnað almannatrygginga (ZUS) en vinnuveitandi gæti lagt þær fram. Greiðslur í veikindaleyfi - allt að 182 dagar

Vinnumeiðsli/slys

100 % dvöl á sjúkrahúsi í allt að 182 daga

80 % örorkugreiðslur - getur ekki unnið launavinnu

60 % örorka að hluta til

Upplýsingar

Starfsmaður fær einnig bætur fyrir slys, allt eftir eðli þess. Starfsmaður getur fengið endurhæfingarlífeyri þegar viðkomandi fær ekki örorkubætur

Upplýsingar Tengiliðir

Związek Zawodowy "Budowlani" (Trade Union Budowlani)

Mokotowska st 4/6;
00-641 Warsaw
Poland

W. http://www.zzbudowlani.pl

E. budinfo@zzbudowlani.pl

Þú getur haft samband við okkur á eftirfarandi tungumálum

Enska, Pólska

Upplýsingar Tenglar

Þetta vefsetur gefur stuttorðar upplýsingar

EFBWW
Rue Royale 45
1000 Brussels
+32 (0)2 2271040
info@efbww.eu Innskrá

Co-financed
by the European Union